中信证券-德邦股份-603056-2021H1财报点评:Q2业绩承压,静待经营策略转变释放效能-210830

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公司2021H1营收同增28%至149亿元,成本承压&管理费用增速较大,归母净利同降90%至0.16亿元。 Q2公司收入同增6%至5亿元,增速环比明显放缓。 公司目前正处于经营调整期——1)希望通过调整产品结构、优化网点布局等操作提升竞争力;2)希望通过管理后端资源投入撬动前端运营优化,经营策略转变短期需要投入较多资源,业绩承压明显,下半年有望逐步获得经营策略调整后的能效释放红利。 ▍业绩概况:德邦股份2021H1营收同增28.1%至148.9亿元,归母净利/扣非净利分别同降89.8%/366.6%至0.16亿/-1.6亿元。 2021Q2公司营收同比+5.9%至75.2亿元,毛利率同降3.4pcts至10.5%,毛利润同降19.8%,期间费率同升2.3pcts至11.6%,归母净利同降98.0%至0.05亿元,扣非净利同降136.2%至-0.8亿元。 ▍Q2快递、快运收入增长环比明显放缓。 Q1/Q2公司收入同比增长63.1%/5.9%,Q2收入环比Q1明显放缓,具体细分业务结构看,Q2公司快递/快运/其他业务收入分别同增6.9%/5.3%/12.6%(前值79%/37%/155%)至46.2亿/26.9亿/2.1亿元,快递和快运收入放缓可能与公司目前经营策略调整有关——公司上半年从重量维度更科学合理地切割产品、提升客户体验,然后合并、撤销或搬迁低效网点,清晰定位重货分部、快递分部功能,最后通过操作流程完善、IT系统支撑、职能人员配置等底盘建设保障运营交付能力。 ▍快递快运单价微降,涨薪&去年低基数致人力及运输成本上涨较多,管理费用增幅明显。 价格端看,上半年公司快递/快运公斤单价同比下降2.9%/1.3%,成本端看,上半年公司推动人效提升,快递员收派效率同比提升23.6%,不过由于2020年底公司进行了一轮大范围涨薪,最终推动人力成本同增31.4%,超出收入增速28.1%,而运输成本受到去年同期低基数影响而同增38.7%,涨幅较大。 报告期内公司管理费用同增55.9%至24.4亿元,增幅明显,主要系公司正在通过后端管理撬动前端运营优化,从而加大了后端职能资源投入,除基础职能人员薪资上调外,人才战略进行了全面升级,制定了高潜人才培养计划。 ▍公司持续增加资本开支,提升自有产能占比,持续深耕服务提升。 2021H1公司资本开支同比增加85%至13.9亿元,不断提升自有产能占比(公司自有运力占比从2020年末提升至今年6月末的55.7%),自有产能占比提升长期可以有效降低运输成本。 公司不断优化全链路服务管控,配合直营管理模式,Q2公司全链路时效同比下降2.7小时,快递破损率下降8.3%,菜鸟排名服务项指标连续6个月排名第一,综合排名稳居前三。 ▍风险因素:电商需求下降;行业价格战超预期;人工和油价等成本上升风险。 ▍投资建议:考虑到上半年公司毛利率表现较弱,同时管理费用上涨超预期,我们调整公司2021/22/23年EPS预测至0.39/0.61/0.74元(原预测0.72/0.87/1.04元)。 考虑到公司业绩增长的波动性,参考公司PE估值中枢25倍,谨慎给予公司2022年20倍PE目标估值,对应目标价12.2亿元,维持“增持”评级。