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华泰证券-三全食品-002216-改革促19利润率改善,20尤可期-200429

上传日期:2020-04-29 15:20:04 / 研报作者:贺琪李晴张晋溢 / 分享者:1008888
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  19年内部改革成效显著,20年着力抓经营
  19年营收59.9亿,同比+8.1%;归母净利2.2亿,同比+115.9%;业绩略超预期(前次业绩快报营收59.9亿、归母净利2.1亿),20Q1营收22.2亿,同比+16.1%;归母净利2.6亿,同比+541%。机制改革成效显著,19Q4净利率同比+4.9pct至5.8%,20Q1扣非净利率同比+5.1pct至7.0%。我们预计20-22年EPS 0.63/0.0.72/0.82元,维持“买入”评级
  餐饮高增长,零售市场利润率改善
  19年公司在餐饮市场进一步深耕渠道,餐饮渠道延续高成长性,19年餐饮市场营收7.84亿,同比+40%,净利润5326万元,同比+44%,对应净利率6.8%。零售市场着力渠道质量改善、优化产品结构、提升市场费用使用效率,提升零售市场经销商渠道占比并积极推进直营商超端减亏,19年零售市场营收52.0亿,同比+4.4%,净利率3.2%,同比+1.9pct。分产品看,汤圆/水饺/粽子/面点及其他收入同比+12.7%/-3.8%/+5.3%/+17.6%,公司积极推进产品创新,在速冻市场推出了炫彩甜品汤圆等产品,在餐饮市场推出了茴香小油条等预制速冻食品,在鲜食市场也有创新产品推出。
  架构调整成效显著,机制改善,激励重整
  18年餐饮市场试点激励机制改革,19年3月-10月公司进行绩效机制改造,效果明显。公司根据业务属性设计绩效机制,由目标任务导向转变为损益结果为导向,考核利润的同时兼顾收入。19年销售费率同比-2.0pct,其中我们预计费用缩减主要系公司商超渠道的费用缩减所致,19Q4是公司完成改革后的第一个完整季度,销售费率同比大幅下降6.4pct,成效显著。19年公司管理费用率同比+0.2pct,主要系公司推进机制重整,激励改善,有效调动积极性。19年公司预收账款同比+34%,收现比由18年的109%提升至19年的112%,主要系经销渠道结构占比提升,对其议价能力增强。
  疫情导致终端需求旺盛,产品结构调整和渠道改善依旧
  20Q1营收22.2亿,同比+16.1%;归母净利2.6亿,同比+541%;扣非归母净利1.56亿,同比+329%,毛利同比+2.9pct至37%,销售费率和管理费用率同比下降3.7pct、4.1pct。疫情导致家庭端速冻食品消费需求大幅增加,公司作为速冻食品龙头,且渠道以2C为主,订单大幅增加,库存加速消化,收入实现较快增长,同时通过产品结构调整,渠道质量改善,旺盛的终端需求有力缩减公司在零售端费用投放,利润率得到较好恢复。
  零售利润率回升,餐饮渠道大有可为,维持“买入”评级
  三全具有明显的品牌和产品优势,公司积极推动机制改革激励改善。维持20-21年盈利预测,预计EPS0.63/0.72元,引入22年EPS为0.82元,参考可比公司20年平均51xPE,三全业绩增速快于可比公司,认可享有估值溢价,给予20年扣非归母净利(非经常性损益为约1亿的股权转让收益)52-53倍PE,维持目标价26.11-26.61元,维持“买入”。
  风险提示:疫情影响超预期,市场竞争加剧、食品安全问题。
  

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