中银证券-歌力思-603808-渠道逆势拓店,新品牌表现亮眼-230501

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歌力思(603808) 公司于2023年4月27日公布2022年年报&2023年一季报,2022年收入同增1.35%至23.95亿元,归母净利润同降93.27%至0.20亿元。2022Q4/2023Q1收入分别同比-5.92%/+5.99%至6.49亿元/6.66亿元;归母净利润分别同比-201.67%/+0.39%至-0.61亿元/0.47亿元,公司多品牌矩阵搭建完善,前景可期,维持买入评级。 支撑评级的要点 多品牌线下拓店+线上高增,整体收入稳健。公司2022年实现收入23.95亿元,同增1.35%;归母净利润下滑93.27%至0.20亿元。2023Q1收入同增5.99%至6.66亿元;归母净利润同增0.39%至0.47亿元。分品牌看,ELLASSAY品牌2022/2023Q1收入分别同降12.20%/9.44%至8.89亿元/2.36亿元,主品牌积极布局多电商平台,加强社交媒体种草,升级品牌形象,同时积极于优质商圈拓店,2022/2023Q1分别净开店21家/2家至297家/299家。Self-portrait继续保持快速开店(2022/2023Q1分别净开店20家/4家至40家/44家)和产品形象年轻化时尚化,2022/2023Q1收入分别同增58.84%/76.25%至2.79亿元/1.03亿元,延续高速增长。Laurel品牌通过联名方式增强品牌影响力,2022年收入有所波动但是2023Q1快速恢复,2023Q1收入同比+26.36%至0.68亿元。IRO国内表现优异、海外销售承压,2022/2023Q1收入分别同增11.62%/3.49%至6.61亿元/1.69亿元。分渠道看,线上平台持续增强公私域投入拉动2022年线上收入亮眼增长29%至3.51亿元,线下表现平稳。 2023Q1盈利能力增长,现金流大幅提升。2022年供应链及物流成本上升、线上收入占比增加促毛利率下滑3.21pct至63.81%,2023Q1高毛利品牌占比及折扣优化提升拉动毛利率提升3.26pct至65.51%。2023Q1新开门店使得销售费用率上升3.40pct至44.62%。2023Q1管理费用分别下降0.27至7.89%。2023Q1末存货同比放缓29天至287天,经营性现金流量净额同比增长87.34%至1.30亿元,大幅改善。 推出股权激励计划绑定核心人员,线下消费回暖,中长期增长可期。公司推出股权激励计划,拟授予490名核心人员3.63%股份(业绩考核目标为2023/2024年净利润分别不低于3亿元/4亿元),绑定核心管理层、为长期发展护航。公司不断打造多元化品牌矩阵,积极拓店抢占优质商圈。2023年线下客流恢复利好中高端服饰消费提升,公司业绩有望逐步恢复,长期良好增长趋势可期。 估值 考虑到公司2023年业绩弹性较大上调2023年盈利预测,考虑到2024年恢复稳健经营需要一定过程下调2024年盈利预测,预计2023至2025年EPS为0.84/1.08/1.28元,同比增长1415.2%/28.9%/18.7%;PE分别为14/11/9倍,维持买入评级。 评级面临的主要风险 新品牌拓店不及预期;渠道扩张不及预期;消费复苏恢复不及预期。
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(以下内容从中银证券《渠道逆势拓店,新品牌表现亮眼》研报附件原文摘录)歌力思(603808) 公司于2023年4月27日公布2022年年报&2023年一季报,2022年收入同增1.35%至23.95亿元,归母净利润同降93.27%至0.20亿元。2022Q4/2023Q1收入分别同比-5.92%/+5.99%至6.49亿元/6.66亿元;归母净利润分别同比-201.67%/+0.39%至-0.61亿元/0.47亿元,公司多品牌矩阵搭建完善,前景可期,维持买入评级。 支撑评级的要点 多品牌线下拓店+线上高增,整体收入稳健。公司2022年实现收入23.95亿元,同增1.35%;归母净利润下滑93.27%至0.20亿元。2023Q1收入同增5.99%至6.66亿元;归母净利润同增0.39%至0.47亿元。分品牌看,ELLASSAY品牌2022/2023Q1收入分别同降12.20%/9.44%至8.89亿元/2.36亿元,主品牌积极布局多电商平台,加强社交媒体种草,升级品牌形象,同时积极于优质商圈拓店,2022/2023Q1分别净开店21家/2家至297家/299家。Self-portrait继续保持快速开店(2022/2023Q1分别净开店20家/4家至40家/44家)和产品形象年轻化时尚化,2022/2023Q1收入分别同增58.84%/76.25%至2.79亿元/1.03亿元,延续高速增长。Laurel品牌通过联名方式增强品牌影响力,2022年收入有所波动但是2023Q1快速恢复,2023Q1收入同比+26.36%至0.68亿元。IRO国内表现优异、海外销售承压,2022/2023Q1收入分别同增11.62%/3.49%至6.61亿元/1.69亿元。分渠道看,线上平台持续增强公私域投入拉动2022年线上收入亮眼增长29%至3.51亿元,线下表现平稳。 2023Q1盈利能力增长,现金流大幅提升。2022年供应链及物流成本上升、线上收入占比增加促毛利率下滑3.21pct至63.81%,2023Q1高毛利品牌占比及折扣优化提升拉动毛利率提升3.26pct至65.51%。2023Q1新开门店使得销售费用率上升3.40pct至44.62%。2023Q1管理费用分别下降0.27至7.89%。2023Q1末存货同比放缓29天至287天,经营性现金流量净额同比增长87.34%至1.30亿元,大幅改善。 推出股权激励计划绑定核心人员,线下消费回暖,中长期增长可期。公司推出股权激励计划,拟授予490名核心人员3.63%股份(业绩考核目标为2023/2024年净利润分别不低于3亿元/4亿元),绑定核心管理层、为长期发展护航。公司不断打造多元化品牌矩阵,积极拓店抢占优质商圈。2023年线下客流恢复利好中高端服饰消费提升,公司业绩有望逐步恢复,长期良好增长趋势可期。 估值 考虑到公司2023年业绩弹性较大上调2023年盈利预测,考虑到2024年恢复稳健经营需要一定过程下调2024年盈利预测,预计2023至2025年EPS为0.84/1.08/1.28元,同比增长1415.2%/28.9%/18.7%;PE分别为14/11/9倍,维持买入评级。 评级面临的主要风险 新品牌拓店不及预期;渠道扩张不及预期;消费复苏恢复不及预期。