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浙商证券-太平鸟-603877-太平鸟点评报告:23Q1扣非归母净利大增58%,控股股东定增显示改革决心-230409.pdf
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浙商证券-太平鸟-603877-太平鸟点评报告:23Q1扣非归母净利大增58%,控股股东定增显示改革决心-230409

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(以下内容从浙商证券《太平鸟点评报告:23Q1扣非归母净利大增58%,控股股东定增显示改革决心》研报附件原文摘录)
  太平鸟(603877)   投资要点   控费&控折扣效果初显,大股东全额定增彰显改革信心   零售折扣收窄及降本增效Q1初现成果   公司公布一季报预告,23Q1收入/归母净利润/扣非归母净利润分别-16%/+14%/+58%至20.7亿元/2.2亿元/1.8亿元,虽Q1收入下滑16%,但扣非归母净利从22Q1的1.12亿上升58%至1.77亿,我们预计原因主要包括:1)零售折扣率改善带动毛利率上行;2)预计22年下半年部分闭店带来门店费用减省,以及有意识的减少了广告费及激励成本,实现降本增效。   组织架构调整有望优化流程+加强内部协同   2022年12月28日,公司发布《关于组织架构调整公告》,本次组织架构调整最大变化在于将原有的六大独立事业部(女装、男装、乐町、童装、鸟巢、物流)+线上运营平台,转化为了三大职能中心(产品研发中心、供应链管理中心、零售运营中心)。   考虑公司过去净利率巅峰时期达到7.5%(2020年),22年前三季度净利率仅2.4%,较同行水准有较大提升空间,此前各事业部分头开展产品设计、供应链组织、营销、渠道开拓工作,虽然有利于事业部内积极性提升,但对集团降本增效也带来一定限制,本次组织架构调整后利于从研发、供应链、零售等职能出发实现品牌间资源协同,带动公司效率提升。   3/22公布大股东全额定增体现改革决心   公司2023年3月22日公布定增预案,计划以17元/股价格向控股股东太平鸟集团的全资子公司禾乐投资定向增发8-10亿元,用于补充流动资金。若按发行上限计算,发行前控股股东及一致行动人合计持股比例67.50%,发行后将增加到71.07%,体现实控人张江平、张江波对公司的改革决心和发展前景信心。   盈利预测与估值:组织架构调整落地有望中长期强化品牌间协同、增强公司综合运营能力。我们预计公司22/23/24年归母净利润为2.0/7.2/8.2亿元,同增-71%/+270%/+14%,对应PE为49/13/12X,公司作为面向年轻消费群体的国潮时尚代表龙头持续致力体系提效,期待改革成果的不断释放,维持“买入”评级。   风险提示:疫情反复导致终端消费不及预期;数据化改革进程低于预期;
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